پخش زنده اخبار
- حداکثر ساعت کار روزانه پیشبینی شده در قانون کار چقدر است؟
- رأی در خصوص عدم شمول قانون کار بر ستاد امر به معروف و نهی از منکر
- مطالبات کارگران و بازنشستگان در نامهای به تمام کاندیداهای ریاست جمهوری/ با خصوصیسازی، تغییر مبنای محاسبه مستمری واصلاح قانون کار مخالفیم/ امنیت شغلی را احیا کنید!
- پیشنهاد تغییر در ماده ۲۴ قانون کار را در مجلس دنبال می کنیم/کارگران نباید اخراج شوند
- پایبندی به قانون کار مهمترین خواسته کارگران از دولت آینده
- تغییرات در ماده ۲۴ قانون کار ؛ مطالبه رسانه ای کارگر آنلاین از وزارت کار و مجلس شورای اسلامی به نفع کارگران
- نکات کلیدی عیدی و پاداش در قانون کار
- قصد دارند حقوق و مستمری بازنشستگی را کاهش دهند/ اصلاحِ قانون کار و قانون تامین اجتماعی اما نه به نفع کارگران!
- "تبعیض مزدی" در لباسِ قانون!/ اصلاحاتی که باید در ماده ۳۸ قانون کار اعمال شود
- روز کارگر تعطیل رسمی است/ لزوم اجرای ماده 63 قانون کار
- خبرخوش/تعیین سقف ۱۲۰ ساعت برای فوقالعاده اضافه کار قانون کار مغایر قانون نیست
- تغییر در ماده ۲۴ قانون کار ؛ مطالبه رسانه ای کارگر آنلاین از وزارت کار و مجلس شورای اسلامی به نفع کارگران
- 35 درصد کارگرانِ قرارداد موقت فقط پایه حقوق دریافت میکنند/ ضرورت اجرای ماده 7 قانون کار
- تکلیف قانون کار ایجاد اشتغال نیست/ عامدانه قصد محروم کردن کارگران از قانون حداقلها را دارند
- قانون کار به شدت ضدتولید و ضد اشتغال است
- ابلاغیه وزارت کار: نحوه محاسبه حقوق و مزایای کارگران دائم و موقت مشمول قانون کار در سال ۱۴۰۰
- آئین نامه اجرائی ماده ۱۴۹ قانون کار جمهوری اسلامی ایران
- افزایش کمتر از ۲ میلیون تومان دستمزد کارگران با ماده ۴۱ قانون کار در تضاد است
- افزایش کمتر از 2 میلیون تومان دستمزد کارگران با ماده 41 قانون کار در تضاد است
- تغییرات جداول مزد ۱۴۰۰ گروه های ۲۰ گانه طبقه بندی مشاغل قانون کار
- چرا ماده 7 قانون کار اجرا نمیشود؟
- محرومیت کارگران باربر میادین تهران از شمول قانون کار
- عیدی امسال کارگران بر اساس قانون کار چقدر است؟
- ماده 41 قانون کار سال هاست که اجرا نشده است
- افزایش حقوق به نفع کارگران نیست / آیا قانون کار باید اصلاح شود؟
- سقف ساعت کاری در قانون کار چقدر است ؟
- ترمیم دستمزد کارگران با اجرای طبقهبندی مشاغل/ مسامحه ادارات کار در اجرای ماده ۵۰ قانون کار پذیرفته نیست
- «بازنگری مزد 99 کارگران»|چارچوب افزایش مزد در قانون کار مشخص است/ مجلس وقت تلف نکند
- یادداشت|3 ابهام جدی قانون کار از نگاه کارگرن/ چرا هیچ دولتی جرأت اصلاح پیدا نکرد
- افزایش مرکزنشینی با «دستمزد منطقهای»/ قانون کار را «توافقی» نکنید!/ دولت دست از سر منابع کارگران بردارد