شهرخبر

اگر کارمند اداره‌ای در ساعت کاری، کارش را به همکار خود سپرده و مشغول استراحت شود، چه حکمی دارد؟ آیا حقوقش حلال است؟

کارگرآنلاین|سلام؛ من در قسمت تأسیسات آب یک شرکت شاغلم. کار ما به نحوی مراقبت از فشار و دمای آب است که از حد خاصی کمتر یا بیشتر نشود. ما اینجا دو نفر هستیم. حال اگر بعضی اوقات یک نفر از ما چند ساعتی بخوابد و نفر دیگر حواسش به کار باشد - در صورتی که اگر مسئول کار از این قضیه مطلع شود برخورد می‌کند - آیا در اینصورت، حقوق کسی که در محل کار استراحت می‌کند حرام است؟

این مسئله تابع قوانین مربوطه است. چنانچه این کار خلاف مقررات و نظر مسئول مربوطه باشد، جایز نبوده و حقوقی که در برابر زمان‌ استراحت دریافت می‌شود، حلال نیست.

ضمائم:

پاسخ دفاتر مراجع عظام تقلید نسبت به این سؤال، چنین است:[1]

حضرت آیت الله العظمی خامنه‌ای (مد ظله العالی):

تابع کیفیت قرارداد بین کارگر و کارفرما است.

حضرت آیت الله العظمی سیستانی (مد ظله العالی):

جایز نیست، مگر این‌که با اجازه مسئول صلاحیت‌دار باشد.

حضرت آیت الله العظمی مکارم شیرازی (مد ظله العالی):

چنانچه خوابیدن در محل کار برخلاف قوانین باشد، در حقوقی که در برابر زمان‌های خواب پرداخت شده نمی‌تواند تصرف کند.

حضرت آیت الله العظمی نوری همدانی(مد ظله العالی):

بر اساس قوانین و همچنین توافق در متن قرارداد عمل شود.


[1]. استفتا از دفاتر آیات عظام: خامنه‌ای، سیستانی، مکارم شیرازی، نوری همدانی (مد ظلهم العالی) توسط سایت اسلام کوئست.